2018年3月3日，新的一年，面對新機(jī)遇新挑戰(zhàn)。甘肅金龍（集團(tuán)）公司2018年度開年第一期新員工培訓(xùn)大會在公司總部三樓會議室拉開了序幕。此次培訓(xùn)內(nèi)容包括企業(yè)介紹、企業(yè)文化、安全生產(chǎn)知識、激勵政策、公司各項規(guī)章制度等進(jìn)行了一系列培訓(xùn)。集團(tuán)公司人資部范經(jīng)理主持會議。

集團(tuán)公司高度重視企業(yè)人才培養(yǎng)工作，開展職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃工作，目的就是科學(xué)合理的制定職業(yè)生涯規(guī)劃。優(yōu)秀的將士不打無準(zhǔn)備的亂仗。無論在哪里，大家首先要明白我是誰？我在哪兒？我能干什么？我要怎么干？這幾個問題可以很好地幫助新員工規(guī)劃自己的職業(yè)生涯。會中，公司為新員工提供了自愿競爭上崗的平臺，使得新員工們在培訓(xùn)中充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢，在自我成長的同時，讓有能力者有更廣的發(fā)展上升空間，實現(xiàn)自我價值。競崗現(xiàn)場，新員工興趣高漲，積極參與，以最好的狀態(tài)能力展現(xiàn)給各位領(lǐng)導(dǎo)。

通過短暫緊湊的一天學(xué)習(xí)和交流，大家掌握了公司相關(guān)規(guī)章制度，深入了解了公司業(yè)務(wù)，更熟悉了彼此、建立了信任、提高了默契。相信，在不久的將來，在公司所有員工的共同努力下，金龍必定能夠成為世界一流建材企業(yè)！